کد خبر: ۲۰۹۷۱۲
تاریخ انتشار: ۰۹:۵۴ - ۲۶ فروردين ۱۴۰۲ - 15 April 2023
شرکت بیمه سامان به‌دلیل عملکرد مناسب و متناسب با آیین‌نامه‌های بیمه مرکزی با کسب نمره مثبت مورد تشویق کمیته ارزیابی عملکرد متصدیان و افراد پیشنهادی برای تصدی مشاغل کلیدی صنعت بیمه قرار گرفت.

شرکت بیمه سامان به‌دلیل عملکرد مناسب و متناسب با آیین‌نامه‌های بیمه مرکزی با کسب نمره مثبت مورد تشویق کمیته ارزیابی عملکرد متصدیان و افراد پیشنهادی برای تصدی مشاغل کلیدی صنعت بیمه قرار گرفت.

به گزارش اداره کل روابط عمومی و امور بین‌الملل بیمه مرکزی، دکتر امیر صفری، مدیرکل نظارت بر شرکت‌های بیمه و هماهنگی امور استان‌های بیمه مرکزی با اعلام این خبر گفت: در راستای اجرای تبصره۲ ماده۳ ضوابط کمیته ارزیابی عملکرد متصدیان و افراد پیشنهادی برای تصدی مشاغل کلیدی صنعت بیمه و به پیشنهاد ادارات کل نظارت بر شرکت‌های بیمه و هماهنگی امور استان‌ها، نظارت بر بیمه‌های زندگی و نظارت فنی بر بیمه‌های غیرزندگی بیمه مرکزی، موضوع تقدیر و اختصاص نمره مثبت از عملکرد اعضای وقت هیات‌مدیره شرکت بیمه سامان در دستور کار این کمیته قرار گرفت.

او افزود: عملکرد مدیرعامل و اعضای هیات‌مدیره، معاونان فنی و همچنین مدیران آتش‌سوزی و اتومبیل شرکت بیمه سامان به‌دلیل اقدامات مثبت آنان در بهبود عملکرد شرکت بر اساس شاخص‌های مورد نظر در حوزه‌های مرتبط با فعالیت ادارات کل فوق در جلسه مورخ ۲۱/ ۱۲/ ۱۴۰۱ کمیته مطرح شد و بنابه تصمیم اعضای کمیته مذکور، احمدرضا ضرابیه مدیرعامل، خسرو فخیم هاشمی، احمد مجتهد، حسین واعظ قمصری، فرهاد فرهی یزدی و حمیدرضا نورعلیزاده اعضای هیات‌مدیره، مهدی فلاح معاون فنی بیمه‌های غیر زندگی، شیما آرا معاون فنی بیمه‌های زندگی، فریبا نقی‌پور مدیر بیمه‌های آتش سوزی و محمد اباذریان مدیر بیمه‌های اتومبیل شرکت بیمه سامان با اختصاص نمره مثبت مورد تشویق قرار گرفتند.

دبیر کمیته ارزیابی عملکرد کارکنان صنعت بیمه در ادامه از رعایت آیین‌نامه‌های ۸۸ - ۹۰ - ۹۳ - ۷۱ - ۲۵ - ۵۳ -۹۴ و مواد ۴ و ۷ آیین نامه شماره ۶۸ شورای‌عالی بیمه، اجرای کامل قانون بیمه اجباری خسارات وارد‌شده به شخص ثالث، کاهش تعداد شکایات واصله از عملکرد شرکت بیمه در بخش بیمه‌های زندگی و رشته آتش‌سوزی، رعایت مطلوب قوانین، مقررات و دستورالعمل‌ها و بخشنامه‌های ابلاغی در حوزه فعالیت ادارات کل فوق، پاسخگویی به موقع و مناسب به مکاتبات بیمه مرکزی و همکاری در ارسال اطلاعات، ثبات مدیریت، جوان‌گرایی و جانشین‌پروری به‌عنوان اقدامات مثبت این شرکت نام برد.

نظر شما
نام:
ایمیل:
* نظر: