مزد
کد خبر: ۲۲۳۵۴۸ تاریخ انتشار : ۱۴۰۳/۱۱/۱۶
کد خبر: ۲۲۲۲۸۵ تاریخ انتشار : ۱۴۰۳/۰۹/۱۹
مقامات کارگری و فعالان حوزه کار با اشاره به افزایش هزینه‌های سبد معیشت خانوارهای کارگری و رسیدن آن به مرز ۱۱ میلیون تومان در ماه، بر لزوم افزایش منطقی و واقعی شدن دست مزد سال آینده کارگران تاکید دارند.
کد خبر: ۲۰۰۰۵۷ تاریخ انتشار : ۱۴۰۰/۰۹/۲۶
وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی، جدول محاسبه مزد سنوات کارگران تا پایان سال ۹۸ را محاسبه و منتشر کرد.
کد خبر: ۱۷۵۸۰۲ تاریخ انتشار : ۱۳۹۹/۰۱/۲۷
یک کارشناس اقتصادی با پیش‌بینی روند مذاکرات مزد سال ۱۳۹۹ کارگران در جلسه شورای عالی کار گفت: شورای عالی کار باید همان میزان افزایشی را که طی اسفند سال گذشته و امسال برای کارکنان دولت اعمال شده در مورد دست مزد کارگران مشمول قانون کار هم در نظر بگیرد.
کد خبر: ۱۷۵۴۴۷ تاریخ انتشار : ۱۳۹۹/۰۱/۲۰
مجموع حداقل مزد در سال های 1393 تا 1395 معادل 56 درصد رشد کرد، در حالی که در این مدت میانگین رشد تورم12.7 درصد و نرخ رشد حداقل مزد 18.7 درصد بوده است.
کد خبر: ۷۹۸۲۶ تاریخ انتشار : ۱۳۹۵/۰۶/۰۱
رییس هیات مدیره کانون انجمن‌های صنفی کارگران ساختمانی می‌گوید: بیش از 60 درصد کارگران بازنشسته و 85 درصد کارگران کشور حداقل دست مزد را دریافت می کنند.
کد خبر: ۶۹۰۷۰ تاریخ انتشار : ۱۳۹۵/۰۲/۰۷
دبیرکل کانون عالی انجمن‌های صنفی کارفرمایی ایران با اشاره به اینکه نظر کارفرمایان برای تعیین دست مزد افزایش مطابق نرخ تورم است گفت:در سال های اخیر قدرت خرید حقوق بگیران حدود ۴۰درصد کاهش یافته است، اما تولید ظرفیت افزایش مزد بیشتر از این را ندارد.
کد خبر: ۶۲۷۳۰ تاریخ انتشار : ۱۳۹۴/۱۱/۲۰
در این هفته نمایندگان کارگران اعلام کرده اند به زودی بررسی‌های میدانی جدیدی از اوضاع معیشت خانوارهای کارگری در استان‌ها انجام و نتایج آن مبنای اصلی مذاکرات تعیین بسته جدید دست مزد ۹۵ مشمولان قانون کار خواهد بود.
کد خبر: ۵۸۵۳۲ تاریخ انتشار : ۱۳۹۴/۱۰/۰۴
آغاز رسمی گفتگوهای مربوط به تعیین بسته مزد ۹۵ مشمولان قانون کار، واکنش به پیشنهاد عجیب دولت درباره کاهش حقوق‌ها و خانه‌نشینی ۱۱.۳ میلیون جوان در سن کار از اخبار مهم اشتغالی این هفته بود.
کد خبر: ۵۸۳۸۸ تاریخ انتشار : ۱۳۹۴/۱۰/۰۳
دبیرکل کانون عالی انجمن‌های صنفی کارگران کشور ابراز امیدواری کرد: بسته مزد سال 1395 به گونه‌ای تنظیم شود که ضمن افزایش قدرت خرید کارگران، حق هیچ کارگری را پایمال نکند.
کد خبر: ۵۰۶۰۷ تاریخ انتشار : ۱۳۹۴/۰۶/۲۹
مواردی مانند افزایش حق اولاد، اضافه کاری،عیدی پایان سال نیز مواردی است که در کنار افزایش مزد امکان افزایش دارد، چرا که تابعی از افزایش حقوق‌ها است و به تنهایی امکان افزایش نخواهد داشت.
کد خبر: ۵۰۰۷۵ تاریخ انتشار : ۱۳۹۴/۰۶/۲۰