- هواشناسی ایران ۱۴۰۳/۰۲/۳۰؛ هشدار بارش شدید در ۹ استان
- دستور وزیر راه برای خرید سیمان و فولاد از بورس کالا
- قیمت قطعی ۲ خودروی برقی در سامانه یکپارچه خودرو + جدول
- ماجرای ارتباط سیگنال با سازمان‌های اطلاعاتی آمریکا چیست؟
- زمان مالیات بر عایدی سرمایه میلیاردرها فرا رسیده است؟
- جزئیات تعرفه خدمات وای‌فای برون‌ساختمانی
- یارانه ۳۰۰ هزار تومانی امشب واریز می‌شود
- بیت‌کوین بعد از ۳ هفته رکوردی دیگر ثبت کرد
- تبادل ریال با روسیه بهزودی عملیاتی می‌شود
- سپ سکوی اول شاخص سهم مبلغی تراکنشها را کسب کرد
- برگزاری مجمع سالانه؛ ۶۷ درصد سود تاپ، میان سهامداران تقسیم شد
- واردمرحله جدیدی از زیست بانک سپه شدهایم/کسب رتبه برتردر رشدمنابع
- سرمایه "وتعاون" به ثبت رسید
- امکان وکالتی کردن حساب مشتریان بانک ملی ایران
- بهینه سازی رفتار اعتباری بانک توسعه تعاون با تعاونی ها و بنگاه ها
برچسب ها
واقعیت این است که واحدهای سازمانی بیشتر درگیر مسایل اداری هستند تا توسعه انسان ها؛ در حالی که یکی از معیارهای صحت و کارایی یک مدیر، تعداد افرادی است که تحت مدیریت او توسعه یافته اند.
کد خبر: ۸۴۸۲۵ تاریخ انتشار : ۱۳۹۵/۰۸/۰۳
پر بازدید ها
آخرین اخبار