بیمه نوین هنوز شفافسازی نکرده و همچنان پنهانکار است
انتشار مجدد ویدیویی قدیمی از مجمع عمومی عادی سالیانه شرکت بیمه نوین در فضای مجازی، که در آن مدیرعامل شرکت با لحنی تند از سهامداران میخواهد فیلمبرداری نکنند و تهدید به اخراج میکند، موجی از انتقادات را در فضای مجازی و بازار سرمایه برانگیخته است.
حال بعد از گذشتن زمان می توان پرسید که چرا شرکت پنهانکاری کرده بود با وجود اینکه وضعیت شرکت مناسب است و این مساله به پنهانکاری غیرعادی مدیران ارشد ایرانی اشاره دارد.
به گزارش بانکداری ایرانی، مجمع عمومی عادی سالیانه بیمه نوین، که قرار بود فرصتی برای ارائه گزارش عملکرد به سهامداران باشد. این ویدئو هرچند قدیمی است و به ماههای گذشته بر می گردد اما بازنشر ان این سوال را برانگیخته است که چرا مدیران شرکت های بورسی و بیمهگری به شفافیت اعتقادی ندارند؟
چرا مدیرعامل شرکت، با لحنی آمرانه، از سهامداران میخواهد هرگونه فیلمبرداری یا عکاسی را متوقف کنند و هشدار میدهد که در صورت ادامه، از جلسه اخراج خواهند شد؟ چرا باید این امر به درگیری لفظی با یکی از سهامداران معترض منجر شود، که ظاهراً به دنبال ثبت شفافیت جلسه برای اطلاعرسانی به سایر ذینفعان بوده است.این رویداد، یادآور حواشی مشابه در مجامع دیگر شرکتهای بورسی مانند "های وب" (اسفند ۱۴۰۳، با درگیری لفظی بر سر افزایش سرمایه) و "کرمان" (دی ۱۴۰۰، با تنشهای فیزیکی و قطع پخش جلسه) است. در مورد بیمه نوین، که به عنوان هجدهمین شرکت بیمه کشور (ثبتشده در ۱۳۸۴ با سرمایه ۵۰۰۰ میلیارد ریال) شناخته میشود، چنین رفتاری غیرمنتظره به نظر میرسید، زیرا شرکت پرونده جنجالی خاصی ندارد و وضعیت مالی مناسبی گزارش کرده است.
ترس از شفافیت یا پنهانکاری؟
هنوز مشخص نشده که چرا مدیرعامل نوین اصرار بر پنهانکاری داشت چرا وضعیت بیمه نوین مناسب ارزیابی می شود و هیچ مساله مهم و نگران کننده در صورت های مالی شرکت نیست و پرونده مهم قضایی هم ندارد. از منظر تحلیلی، اصرار مدیرعامل بر برگزاری غیرعلنی جلسه – علیرغم اینکه مجمع عمومی سالانه طبق ماده ۹۰ قانون تجارت، فرصتی عمومی برای ارائه گزارش به سهامداران است – سؤالبرانگیز است. سهامداران، چه حاضر در جلسه و چه غایب، حق قانونی دارند از محتوای بحثها آگاه شوند، و فیلمبرداری شخصی میتواند ابزاری برای حفظ این حق باشد. اما این اقدام مدیرعامل، نه تنها این حق را نقض میکند، بلکه نشانهای از فرهنگ سازمانی بسته و عدم اعتماد به نفس مدیریتی است.
دلایل پنهان احتمالی
مدیران بیم نوین، به جای پاسخگویی، ترجیح میدهند "هیچ مسئلهای به بیرون درز نکند"، که این رویکرد میتواند به شایعات دامن بزند و ارزش سهام را (که در حال حاضر حدود ۵۵۰ تومان است) تحت فشار قرار دهد.
این درگیری، که در فضای مجازی با هشتگهایی مانند #مجمع_بیمه_نوین و #شفافیت_بورس پربازدید شده، اعتماد سهامداران خرد را – که ۲۹ درصد سهام شرکت را در اختیار دارند – به شدت تضعیف میکند. در صنعت بیمه، جایی که رقابت بر پایه اعتماد است، چنین رفتارهایی میتواند منجر به خروج سرمایهگذاران شود
فرهنگ مدیریتی بسته
مدیران ارشد شرکتهای بورسی، به جای دیدن سهامداران به عنوان شرکا، آنها را تهدید میدانند. این رویکرد، که ریشه در عدم آموزش حکمرانی شرکتی دارد، در ۳۰ درصد مجامع بورسی سال ۱۴۰۳ (طبق گزارش مرکز پردازش اطلاعات مالی) منجر به تنش شده است.
و در نهایت؛
درگیری در مجمع بیمه نوین، بیش از یک حاشیه، هشداری جدی برای مدیران شرکتهای بورسی است: پنهانکاری نه تنها بیفایده است، بلکه به قیمت از دست رفتن اعتماد تمام میشود. الان زمانی از این جلسه گذشته و هیچ اتفاقی در شرکت نیافتاده تا ان پنهانکاری را توجیه کند.
بر همین اساس باید بیمه مرکزی و سازمان بورس با الزام پخش زنده مجامع و جریمه مدیران متخلف، شفافیت را تقویت کنند. در غیر این صورت، چنین رویدادهایی نه تنها سهامداران را دلسرد میکند، بلکه کل بازار سرمایه را به سمت رکود سوق میدهد. بیمه نوین، با پتانسیل مالی مناسب، فرصتی برای اصلاح دارد – اما زمان در حال اتمام است.
*****************
این رسانه ضمن توجه به اصول حرفه ای خود از پاسخ بیمه نوین استقبال می کند چراکه تعامل سازنده از ارزش های سازمانی این پایگاه خبری است.
